-
24.06.2024המדריך לעידוד כנות במקום העבודה
עובדים חוששים לעיתים לומר את האמת – הם חוששים מתגובות שליליות, פגיעה בקידום, ואף פיטורים. אבל משוב כנה חיוני ביותר לשיפור ולקבלת החלטות מיטביות לטובת הארגון ומדובר באתגר גדול עבור מנהלים. ליבנת קיזנר עם מספר טיפים
-
03.06.2024עולם העבודה הפרוע: איך להפוך את עצמך למותג
בשוק העבודה התחרותי של ימינו כדאי להפוך לאטרקטיבי עבור מעסיקים. הפיכה למותג היא תהליך שדורש השקעה של זמן ומאמץ, אך התוצאות בהחלט שוות את זה - לבנת קיזנר עם הטיפים הנכונים להשיג את המטרה
-
30.05.2024איך להימנע מגיוס כושל של מנהלים לארגון
גיוס לא נכון של מנהל יכול לעלות לארגון ביוקר, הן מבחינה כספית והן מבחינה מורלית. הנזק יכול לכלול בזבוז זמן ומשאבים, עזיבת עובדים, פגיעה בהתקדמות העבודה. לבנת קיזנר עם כמה תובנות חשובות בעקבות וובינר שערכה בנושא
-
02.05.2024למה חשוב לתת בלעדיות לחברה המתמחה בגיוס בכירים וטאלנטים?
בחירת חברת גיוס איכותית היא החלטה אסטרטגית חשובה עבור כל ארגון שרוצה למשוך אליו את הטאלנטים הטובים ביותר. מתן בלעדיות לספק גיוס אחד הוא צעד אסטרטגי וחכם שיכול לשפר משמעותית את תוצאות הגיוס שלכם
-
18.04.2024פסח: מסע אל החירות כהשראה למנהיגות עסקית פורצת דרך
חג הפסח, המהווה נקודת ציון מרכזית בלוח השנה היהודי, אינו רק זיכרון היסטורי של יציאת מצרים, אלא גם הזדמנות נדירה להתבונן בקשר הסימבולי העמוק בין סיפור הגאולה הקדום לבין המציאות המורכבת של העולם העסקי המודרני כיום
-
27.03.2024טיפים לטיפוח חדשנות בזמנים של אי וודאות
זה הזמן לטפח חדשנות, יצירתיות ויכולת הסתגלות שהכרחיים יותר מתמיד להישרדות וצמיחה של הארגון. לבנת קיזנר עם חמישה טיפים מעשיים שיעזרו למנהלים ולמנהלות ליישם חדשנות בארגון שלכם
-
19.03.2024פורום הכלכלנים: לא לפטור משרתי מילואים מחובת לימודים לתואר
פורום הכלכלנים: במקום לפגוע בציבור הסטודנטים המשרתים בצה״ל, על הממשלה להשקיע תקציבים במשרתי המילואים, ובפרט לפצות את אלו שייאלצו לדחות את סיום לימודיהם, ולוודא שאיכות ההשכלה וההכשרה שלהם לא נפגעת
-
17.03.2024שילוב הקהילה החרדית בשוק התעסוקה הישראלי
אם נחקור ונלמד לעומק את השיטות שעובדות אצל לא מעט חברות שמצליחות לשלב כיום כוח עבודה חרדי, נוכל לספק תובנות חשובות לגבי מודלים שניתן לשכפל אותם אחר כך גם לצבא. לבנת קיזנר עם טיפים על שילוב הקהילה החרדית בארגון העובד
ערוץ TV
ידיעות נוספות
-
18.02.2024
לארגון תפקיד אסטרטגי בניהול הלחצים ורווחת העובדים
-
12.02.2024
עידן ה-AI: שוק העבודה עובר לגיוס לפי מיומנויות
-
29.01.2024
ההסתדרות: נעמיד סיוע למען כל המילואימניקים
-
25.01.2024
איגוד לשכות המסחר: הנהלה חדשה לפורום מנהלי הסדרים פנסיוניים
-
23.01.2024
בצל מלחמה וחוסר וודאות: תחזית לשוק העבודה הישראלי לשנת 2024
-
02.01.2024
ניהול משבר ההיעדרות הממושכת של חיילי המילואים מהעבודה
-
05.12.2023
איך לגייס כישרונות בזמן משבר ואי וודאות
-
02.11.2023
כלכלת מלחמה: איך מגייסים עובדים בעלי חוסן פנימי גבוה
-
17.10.2023
עובדים זמניים של קבוצת מכולה מסייעים לעורף ולשרשרת האספקה
-
08.10.2023
מוקד המידע והשירות של ההסתדרות 2383*
-
27.09.2023
משוב ארגוני מתוכנן מראש – יתרונות וחסרונות
-
23.07.2023
מקום עבודה רעיל? ההשפעה מתמשכת הרבה מעבר לכותלי המשרד